香港优才计划申请攻略：优才世界百强名校和名企加分清单解析！
香港优秀人才入境计划 （Quality Migrant Admission Scheme），简称优才计划，是香港特区政府推出的一个计划，于2006年2月23日公布，2006年6月正式推出。是一项设有配额的、打分制的移民吸纳计划，旨在吸引新入境而不具有进入香港和在香港逗留权利的高技术人才或优才来港定居，藉以提升香港在全球市场的竞争力。
所有申请人须根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数。两套计分制度分别是综合计分制和成就计分制。由于成就计分制难度较高，因此绝大多数申请人都采用的是综合计分制。
综合计分制中，名校和名企应是很多人看重的加分项。若有世界百强名校学位可以加30分，有3年及以上名企工作经验，可额外加20分。而且只要符合其中一项，可以大大提高成功率，所以在评估分数的时候一定要仔细，在加这两项分数的时候，切记一定要有文件证明支撑。
那么哪些是香港优才计划认可的名校、名企呢？什么标准才能加分呢？
一、香港优才计划世界百强加分
本科、硕士、博士任一学业阶段，获得全球院校排名前100大学颁发的学位证书，可额外加30分。即使现在毕业院校不在前100榜单了，只要曾经入榜过，就可以算名校分。
对于名校加分的依据是：
QS、上海交通大学软科排名、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报导发表的四个全球大学排名表之一的前100所大学/院校，或美国新闻与世界报导的全国文科大学排行榜的前30所学院。
1. 内地9所百强名校包括：
清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、中国科学技术大学、南京大学、中山大学、华中科技大学。
（另外，中南大学前段时间跻身2023上交软科排名前100，但由于现在香港优才网申系统的名校名单暂未更新，因此中南大学暂时不能加名校分，需等待入境处通知。）
2. 香港5所百强名校包括：
香港大学、香港中文大学、香港科技大学、香港城市大学、香港理工大学。
PS：
若申请人从上述百强大学所设立的：持续和专业教育学院、分校、延伸学院或附属学院等获取的学历，但该分校或附属院校未在上述表中提及，则不予接受。
另外申请人需已毕业获得学位证书，如果只有毕业证、或者在读状态都是无法加分的。
二、香港优才计划名企加分
申请者如拥有不少于 3 年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，可额外获取分数20分。
香港入境处给出了有关跨国公司及知名企业的范围，即：上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业。
1. 上市公司：
全球范围内上市公司的数量数不胜数，据统计目前仅中国境内的上市公司数量就达5000多家，而港交所给出的中国香港上市公司也有约2600家。
2. 《福布斯》全球企业2000强：
2022年5月，《福布斯》杂志发布“2022全球企业2000强”，其中共有399家中国企业上榜。
包括我们所熟知且常见各大银行，即：工商银行、建设银行、中国农业银行、中国银行、招商银行，以及中国平安、腾讯、保利、万科、美的、格力、恒大、比亚迪、TCL、中兴、富力集团等各大科技企业、地产龙头。
3. 《财富》世界500强企业：
2022年8月3日，2022年《财富》世界500强排行榜公布，今年中国大陆（含香港）上榜公司数量达到136家，大公司数量继续位居各国之首。
沃尔玛连续第九年排名第一，亚马逊上升至第二位，中国的国家电网公司位居第三位，中石油、中石化分别位居第四、第五位。
此外，中国人寿、太平洋保险、京东、阿里巴巴、小米、中国移动、中国电信、上汽、华润、中国邮政、中国南方电网、中粮集团、华为、联想等中国企业也有上榜。
4. 胡润中国500强企业：
2022年12月9日，胡润研究院发布《2022胡润世界500强》，美国上榜公司数排名第一，达到260家，中国排名第二，有35家公司上榜，包括：字节跳动、阿里巴巴、宁德时代、美团、比亚迪、京东、拼多多、网易、小米、百度等。
即便以上各大榜单中有企业重复出现，但满足条件的公司至少有2000+，而上市公司这个范围更加宽泛。
截至2022年11月，根据中国上市公司协会给出的报告，中国境内上市公司数量达5019。
港交所官网给出的中国香港上市公司数量为2584，再加上海外上市公司，这个数量是非常庞大的。
香港优才审批是全方面的，不单单只是看名校或名企背景，在不同申请人的条件下作用也有所不同，建议综合分析了解清楚自己的申请优势和劣势后再做决定。
但是通常来说，申请人若是具有以下优势（1-2），获批香港优才的几率则会更大一些。
1. 高学历。
学历越高，优才分数自然也就越高，通常申请人的学历为硕士及以上最佳。
2. 世界百强名校毕业。
申请者如果毕业于全球百强名校，可以比同等学历非名校的申请者，多加30分。
3. 在名企或是跨国公司就业。
拥有不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，可以多加20分。
4. 拥有不少于两年的海外工作经验。
若是拥有不少于两年的国际工作经验，申请优才还可以额外加15分，如果是内地人士，在港澳台的工作经验也可以算国际工作经验加分。
5. 拥有丰富的高级管理经验。
拥有高级管理工作经验的人才，尤其是有技术能力、研发能力的高管，只要你愿意来，香港敞开双手欢迎。
6. 属于香港急需行业人才。
申请人在具备突出的专业技能与丰富的行业经验基础上，专业又符合51项人才清单的评分范畴，可以在综合计分制的打分中额外加30分。
香港优才计划申请基本条件：
年龄：18岁以上；
学历：至少本科学历，并且有学位证；
资产证明：个人申请需提供20w左右资产证明，家庭为单位是30w左右；
无犯罪记录；
具备良好的中文或英文书写及口语能力。
评估个人资历：
优才申请需要评估个人资历，我们可以根据以下两个评分标准来进行自我评估：
综合计分制：满分为245分，根据年龄、学历、工作经验、家庭、语言等因素进行评分，最高分245分，达到80分即可拥有申请资格。
成就计分制：是为具备超凡才能或者技术并拥有杰出成就的个别人士准备的，符合即得245分，不符合即0分。
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