香港优才计划新政即将发布，最后2025年申请红利期要抓住！

香港优才计划新政即将发布，最后2025年申请红利期要抓住！

香港特区行政长官李家超23日宣布，2025年施政报告将于9月17日向公众发表。

每次施政报告调整，都牵动着想要落户香港的人士的心。

而香港优才计划作为香港特别行政区政府吸引高技术人才或优秀人才来港定居的重要政策，在2024年已经经历了一系列重要调整，旨在更精准、高效地吸纳全球优秀人才，为香港的发展注入新动力。

虽然现在的优才计划仍然是无配额限制，但申请及审批标准全面升级，逐步实现从“抢人才”到“精准筛选”的转型。

港府通过12项评核标准（满足6项即可申请）和续签“两址两单”规则（住址证明+税单），构建起“严进严管”的人才筛选体系，旨在“吸引真正能为香港创造价值的人才”。

优才计划的“超级红利期”正在加速收窄，“现在每拖延一个月，就可能面临新的政策壁垒。”

现在递交＝锁定旧政策；晚一步＝直接面对新政。

如果你现在符合优才计划的条件，赶紧先递交申请锁定申请资格。万一今年施政报告收紧优才计划，那么将有一部分人又会失去申请资格！

一、香港优才核心申请条件：12项评核标准详解

香港优才计划在2024年11月1日调整了综合计分制的评审规则，从原来复杂的逐项计分方式转变为12个评审准则，申请人只需满足其中6项即可申请。

这12项评审准则涵盖了年龄、学历、语文能力、工作经验、全年收入和业务所有权等多个关键维度，为不同背景的人才提供了多元化的申请途径。

简单理解，现在的优才计划总分12分，须至少达到6分才能申请。

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申请人需满足4项基础资格后，才能进行12项评估。

1、基础资格（4项必须全部满足）

年龄：18周岁及以上（超50岁需其他项高分弥补）。

经济能力：提供资产证明，无需冻结。单人申请的银行存款≥12万港元；家庭申请（含配偶及子女）：存款≥36万港元。

品格要求：无犯罪记录及不良入境记录（需提供内地及境外居住地无犯罪证明）。

学历要求：本科及以上学历（需教育部学位认证或海外学历成绩单）。

2、12项评核标准（满足6项即可申请）

年龄优势：≤50周岁（以身份证日期为准）。

名校硕士/博士：持有全球205所合资格大学的硕士或博士学位（内地24所，如清华、北大、复旦等）。

STEM学科背景：硕士/博士专业为科学、技术、工程、数学领域（如人工智能、生物医药、金融科技等）。

外语能力：具备良好的英文书写及口语能力，英语能力能力是指雅思≥7分/托福≥94分/六级≥520分/英语专业学位/英语授课学位。

双语能力：具备两种语言的书写及口语能力，如中英文双语。

5年经验：拥有5年以上与学位相关的工作经验，从获得第一个学位后的工作经验开始算起。

3年名企背景：3年以上上市公司、《福布斯》全球2000强、《财富》世界500强或胡润中国500强企业工作经验。

3年特定行业经验：3年以上创新科技、金融、国际贸易（含跨境供应链管理）领域工作经验。

2年国际工作经验：2年以上原居住国家或地区以外的工作经历。

年入百万：申请前12个月年薪达100万港元或以上（需银行流水+完税记录，投资收益不计入）。

企业控制权：持有年盈利≥500万港元企业的50%以上股份（需审计报告）。

上市公司股东：持有上市公司10%以上股权（需商业登记证+股权结构文件）。

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二、优才利弊分析，高回报与高门槛并存

优势（利）

无配额限制：2025年继续开放申请窗口，符合条件者获批机会大。

全家受益：主申请人获批后，配偶及未成年子女可同步获得香港身份，子女享15年免费公立教育及升学优势（如DSE考试、华侨生联考低分入读内地名校）。

税务优惠：个税最高15%，利得税首200万港元税率8.25%，粤港澳大湾区个税补贴（超15%部分政府返还）。

续签灵活：无需绑定雇主，以“通常居住”为原则，可通过子女在港就读、商务往来等证明联系。

获批率提高：新版优才计划在申请初期便通过严格筛选标准，筛除大批不符合要求的申请人。对于真正符合新版申请要求的精英人才，竞争环境更为有利。

审批提速：审批流程优化，平均审批周期缩短至6个月，部分人群最快2个月获批。

申请香港优才是手段，最终目的还是为了拿到香港身份，享受其优势，如在子女教育、出行、税务等方面的优势。

一图了解香港身份的优势，大家看看对自己是否有用：

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劣势（弊）

门槛大幅提高：对人才类型进一步细分，对于名校高材生、名企工作、国际型人才、高收入、企业主等更为青睐，普通人较难申请优才计划。

续签规则收紧：需证明“已在香港定居”且对港有贡献（就业/创业）；挂靠公司难操作，需提供租房合同、子女在港就读证明等“定居证据”。

申请材料繁杂：尽管申请程序在一定程度上有所优化，但优才计划申请人仍需准备大量材料，涵盖工作证明、收入证明、语言证明等多个方面，材料出错直接影响申请结果。

香港身份VS内地户口：香港优才申请获批并不需要注销内地户口，可以同时持有双户口，但达到某个节点时就要求二选一了。

香港身份和内地户口的4个状态，大家可以根据自身需求来选择：

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三、优才受养人政策，全家同步拿身份

依据香港入境处规定，通过香港优才计划申请签证的人才，作为保证人，可将随行家庭成员的受养人签证 / 进入许可申请与本人申请一并递交。一旦主申请人申请获批，受养人将一同获得香港身份，充分体现香港优才计划 “一人申请，全家受益” 的优势。

受养人范围主要包括保证人的配偶和 18 岁以下未婚子女。

其中，配偶不仅涵盖法律意义上的婚姻关系伴侣，还包括根据缔结地有效法律缔结的同性民事伴侣关系、同性民事结合、“同性婚姻”、异性民事伴侣关系或异性民事结合的另一方，但前提是该身份为缔结地机关合法、官方承认。

对于子女，必须为 18 岁以下未婚且处于受养状态。

受养人获得香港身份后，其后续续签与保证人紧密关联。续签审核时，重点考察保证人是否符合续签要求，如是否满足居住、雇佣等相关规定。

而在申请香港永居时，受养人同样需满足 7 年连续通常居住条件方可申请香港永居，且申请永居时，受养人既可以独立申请，也可与保证人一同申请。

这一政策安排既保障受养人权益，又为家庭整体规划香港身份提供便利。

例如，一个家庭中，主申请人通过香港优才计划获批后，配偶和未成年子女作为受养人一同获得香港身份。后续续签过程中，只要主申请人满足续签条件，受养人身份即可延续。而在 7 年后申请永居时，配偶和子女可依据自身在港居住等情况，自主决定是否与主申请人一同申请永居。

不少内地家长是为了孩子教育来申请香港身份的，此时一定要注意受养人的申请及续签永居政策。

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四、香港优才申请续签永居中介哪家好？

总结了一些筛选香港优才计划中介的实用建议，大家可以参考下。

1、优先选择成立时间超7年的大型机构

香港优才计划从申请到获得永居需7-8年，成立时间不足7年的机构可能缺乏完整周期服务经验。建议选择拥有200人以上专业团队的中介，确保具备咨询、文案、技术、赴港支持、续签等专项团队，避免“一人多职”导致的专业性不足。

例如，银河集团成立于2007年，目前员工超500名，有6大服务团队，其中包含了近百位文案专家组成的文案团队。专业团队配置了身份规划师、资深文案、文案审核、客户经理、质量监管5V1服务，高级定制省心服务。

2、核查成功案例与行业覆盖能力

选择拥有丰富获批案例的中介，尤其需关注低分逆袭、大龄申请人、非名校背景等疑难案例经验。

例如，银河集团18年来专注香港身份，积累了60万用户和大量宝贵经验。拥有丰富且成功的香港身份案例，包括优才、高才、专才、留学、续签、永居等案例，会根据用户实际情况做评估规划，可破解高难度申请问题。

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3、评估一站式服务能力

香港优才申请有很多事要做，要避免“只管申请”的中介，这种即使获批了优才，后面续签也容易断签。可以提供一站式服务的中介才是好中介，从申请到永居的7年周期内，材料准备、赴港计划书撰写、续签规划、子女教育等全链条服务。

例如，银河集团拥有成熟的香港身份服务体系，是一家可以提供“一站式服务”的香港身份服务机构，不仅仅为客户提供香港身份办理业务，还提供规划子女教育、香港开公司、续签、办理驾照、房产、赴港产子、就业等“一站式”服务，让你在赴港生活和工作上省事省心。

4、警惕“包过”承诺

香港入境处审核标准严格，任何机构无法左右结果。若中介声称“低分100%通过”或“保过”，需立即排除。费用方面，需明确服务费、材料费、翻译费等所有项目，优先选择合同条款清晰、明确退款条件的机构。

例如，银河集团服务价格公开透明，绝不为了签单忽悠客户，会对每个客户进行专业评估。

5、实地考察

找的中介一定要有实体办公室，有机会可以去公司面谈了解公司情况，直观感受团队规模与专业性。

例如，银河集团总部位于深圳，并在北京、上海、香港设有分公司，资质齐全且稳定运营。

2025年政策窗口期仍存，但竞争愈发激烈——唯有精准匹配条件、优化申请材料、科学规划续签，方能在这场“人才争夺战”中脱颖而出。

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