为了帮助大家少走弯路,银河Daiwei特地准备了2024年香港优才计划的保姆级申请攻略,包含申请条件+打分机制+适合人群+准备材料+申请流程以及续签永居要求等七个维度。觉得有用的话记得点个在看哦~
01香港优才计划是什么?
香港优才计划全称:“香港优秀人才入境计划”,是香港特区政府为了吸引卓越人才前来定居,以提升香港的国际竞争力而于2006年6月正式推行的。
香港优才计划在2024年11月更新了最新的申请条件,由12项中项中满足6项具备申请资格(富含年龄,语言能力、硕士博士学历、工作经验、年收入、名下是否有公司)等,趁着新政刚开始不久,越早申请越有优势
02基本条件+12项申请要求
所有申请人均必须首先符合基本资格的要求,才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数,与其他申请人竞争配额。
第一阶段:基本资格
想申请优才,先确认自己是否符合以下4个基础条件:
年龄:年满18周岁;
经济能力:得证明自己(和家人)能在香港生活1年,钱要够。网申系统里明确写了:个人至少12万港币,夫妻24万,三口之家36万(存款或收入证明都行);
良好品格:无犯罪记录,出入境记录要干净;
学历:大学本科及以上,必须有学位证书(自考、函授等学位也认)。
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第二阶段:计分制度
符合「基本资格」所有要求的申请人,可选择以「综合计分制」或「成就计分制」的方式接受评核。
新版取消了原来的245分/80分算法,改成“评核制”。申请人需要从6个维度(年龄、学历、语言、工作经验、收入、业务所有权)里,挑出12项标准中的6项,自己判断是否符合,符合就选“是”,不符合就选“否”。(具体标准图里有,可以对照着看)
03 香港优才计划12项详细解读
(一)12项条件自测
下面咱们详细说说优才综合计分制的12项评估标准对应的要求,大家可以根据自己的实际情况对照判断。
1、年龄要求:
香港优才计划中,年龄评分以申请人身份证上载明的出生日期为依据,以递交申请至入境处的时间节点锁定年龄分值 。
2、学历要求:
尽管香港优才计划基础资格条件仍保留 “拥有大学学位” 表述,但现行政策下,单纯本科学历已无法满足学历审核标准。
新政引入 “合资格大学” 概念,该范畴在高才通计划认可院校基础上进一步拓展,对申请人学历背景提出更高要求 。
学历准则要求申请人须持有硕士或博士学位方符合资格,由持续及专业教育学院、分校、延伸学院或附属学院所获学历不予认可。内地纳入合资格大学名单的院校共 23 所,其中 22 所与高才通计划认可院校名单重合,仅中欧国际工商学院为额外新增院校 。
以下是香港优才计划最新的合资格名单(需硕士或博士):
3、语言能力要求
英文这两项是否满足,主要看英语的成绩,具体要求为雅思成绩不得低于7分,托福iBT考试需达到94分以上,或大学英语六级考试成绩至少为520分。
4、工作经验要求
5、全年收入要求
申请香港优才计划时,申请人需满足申请前一年收入达 100 万港币的申报标准。该收入以税前金额为准,且必须完成纳税义务,需同步提交纳税凭证作为证明。
收入范畴涵盖工资薪金、津贴补贴、股票期权收益,以及申请人持有 50% 及以上股份的公司利润所得;但个人投资收益(如股票交易、房产买卖、基金投资等)不计入该收入统计范畴。
6、业务所有权要求
业务实体指依法设立并获得法律认可的公司或企业,申请人须在法律层面和财政层面具备实际控制权。
具体要求如下:申请人对非上市公司的持股比例需达 50% 及以上;若为上市公司,申请人持股比例需不低于 10% 。全年利润特指应纳税营业收入,即公司在特定财政年度内,从总收入中扣除所有成本、开支后的应纳税总盈利。
「TSTEM」名单清单:
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04 适合人群画像:
高学历、高收入:名校硕博、年收入≥100万港币的企业主或高管。
名企背景:上市公司、福布斯2000强、财富500强、胡润500强企业3年以上经验。
STEM领域专家:人工智能、数据科学、生物医药等领域的科研或技术人才。
国际视野:2年以上国际工作经验,或跨国企业亚太区高管。
创业自雇:在港开办企业,年盈利≥500万港币,或持股上市公司10%以上。
1、申请条件
基础资格:
年满18周岁;
无刑事犯罪记录及不良入境记录;
具备独立负担本人及受养人(配偶、未成年子女)在港生活开支的能力(单人资产建议12万港币以上,家庭36万港币以上);
持有认可大学颁授的学士学位或更高学位。
计分制选择:
成就计分制:适用于诺贝尔奖、奥运奖牌、国家级/国际级奖项得主,或对行业有重大贡献并获广泛认可者。符合条件者可直接获批,但未达成此类成就的申请人将不适用此机制。
综合计分制:根据12项评核准则,满足至少6项即可申请。
2、 申请材料清单
身份证明:身份证、护照、港澳通行证(如有)。
学历证明:毕业证、学位证、学业成绩单(需盖章),国外学历需提供留服认证及成绩单。
工作证明:雇主推荐信(注明职位、薪资、职责)、劳动合同、在职/离职证明(需公司盖章),上市公司需提供股票证明,500强企业需提供上榜截图。
资产证明:银行存款、房产证明、股票基金等,需覆盖在港首年生活开支。
语言能力证明:雅思、托福、六级成绩单,或全英文授课学历证明。
赴港计划书:采用“7段式结构”:事业成就、学业成就、专业资格、人才清单成就、对港贡献、发展计划、其他资料。每段控制在100字内,突出量化成果(如“主导研发AI算法,为企业节省成本1.2亿港币”)。
推荐信:需由现任/前任雇主出具,注明职位、职责、薪资、在职期间,并附推荐人联系方式。
3、 申请流程
在线评估:通过官方渠道进行自测,确认是否满足6项评核准则。
材料准备:根据清单准备材料,确保真实、完整、清晰。
线上提交:通过香港入境处官网提交申请,支持材料电子化上传。
AI初筛:系统自动过滤明显不符合条件的申请(如学历、收入不达标)。
行业小组复审:金融、科技、文化等领域的专家委员会评估专业匹配度。
终审委员会决议:由政务司司长领导的“教育、科技和人才委员会”最终决定。
获批通知:审批周期平均6个月,最快2个月可获批,获批后领取电子签证。
办理逗留D签:凭电子签证办理内地逗留D签。
激活签证:入境香港激活签证,办理香港身份证。
4、审批周期与费用
审批周期:3-6个月,2025年政策优化后,平均缩短至3个月。
申请费用:
签证费:申请费港币600/每人
中介服务费(可选):4万-6万人民币,涵盖申请、续签、永居全流程。
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07 这几类人不适合申请
以下这六类人即便申请香港优才通过了,但是后面续签和拿永居也会比较困难,存在中途夭折的风险,所以建议先考虑清楚。
对申请香港优才目的不明确的人
很多人只是听到别人说通过优才拿到香港身份很不错,然后就去盲目申请香港优才,完全没有考虑过自己为什么要申请个香港身份,拿到香港身份之后对自己的生活和工作有什么影响,建议申请前一定要了解清楚,以免影响自己的生活和工作。
没有经济实力做后盾的人
香港优才的5个基本资格中的其中一个就是要求申请人具有一定的财政能力,不仅申请过程要准备足够的费用(如中介费、材料费之类),获批后到港生活也需要准备自己和家人1年及以上的生活和租房费,一般建议个人要准备12万,家庭要准备30万再考虑申请。
学历不够又无经验的人
香港优才计划要求申请人至少是本科学士学位,学历越高越有优势,是名校毕业的更有优势,近两年申请人数暴增,越来越多高学历人才涌入申请队伍中,如果你的学历不够高,工作经验也不丰富,行业也不算特殊,没有什么优势,真的是比较难获批的。
奔着子女教育但子女已超龄的人
许多人想要拿1个香港身份,主要是为了让孩子可以享受到香港教育的优势,毕竟凭借香港身份,子女上大学可以通过DSE、华侨生联考就读香港名校、国际名校,也可低分上内地大学等,但需要考虑到7年后才能拿永居,所以在孩子6年级之前就要开始规划香港身份了,不能等孩子超龄再考虑。
不愿意花时间来港的人
香港优才虽然没有要求申请人提前在港找到工作,也没有要求获批后要到港工作,满足“通常居住”就能续签,但是港府引进人才是为港做贡献的,如果你既不到香港工作,也不愿意到港生活,是比较难获得续签和永居身份的,虽然不要求在港定居和工作,但是每年还是要到港居住一段时间,或者在港租房、子女在港读书等生活往来。
行业不具备优势的人
香港优才计划虽然适合很多行业的人才申请,但是对行业也是有偏好的,比如研究型、学术型、高管型、国际型、技术型的人才就比较喜欢,但是教师、销售、运营、体制内人员等,申请就比较难获批,一个是因为港府不缺这类型人才,一个是因为某些类型人才比较难拿到相关证明材料,材料不足,获批率自然不高。
现在是申请香港优才计划的关键期,大家一定要抓紧时间,祝各位早日上岸。
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1、续签模式
普通模式:3年+3年+2年
首次获批3年,到期前1个月提交续签申请,需提供在港工作证明(月薪≥2万港币)或创业业务运营记录。
第二次续签需证明在港居住时间≥180天/年,或家庭成员在港生活。
顶尖人才模式:3年+5年
条件:留港≥2年,上一评税年度薪俸税应评税入息≥200万港币。
2、续签要求中的“稳定收入”
根据香港入境处公布的最新申请指南,香港优才计划最新续签条件主要有以下两点:
对香港有所贡献:例如担任学士学位程度、专家水平或高级的支薪职位,并获得稳定收入;或于香港建立或参与具合理规模的业务。
稳定收入:如果申请人选择通过在港就业的方式来申请续签,那么这份工作要有稳定收入,不能是简单的“挂靠”。入境处会要求提供雇佣合约、薪金支付通知书、银行通知书或存单以及由雇主开具的职务说明文件等材料,以证明在香港有稳定的工作和收入。
建立或参与业务:申请人也可以选择在香港建立或参与具有合理规模的业务,以证明对香港有所贡献。
定居意愿:虽然续签并不要求申请人必须长期居住在香港,但入境处会关注申请人是否有来港定居的诚意。这可以通过申请人在香港的居住记录、工作证明、纳税记录等材料来体现。
3、永居要求中的“稳定收入”考量
虽然永居要求中并未直接提及“稳定收入”,但“稳定收入”实际上是评估申请人是否满足“通常居住”条件的重要因素之一。在申请永居时,入境处会综合考虑申请人在港的居住时间、工作情况、家庭状况等因素,以判断其是否以香港为长期居住地,并对香港有所贡献。
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银河集团(香港)有限公司作为香港的持牌秘书服务机构(牌照编号:TCSP),成立于2007年,专业办理香港业务(不做其他海外业务),专注于为客户提供从办理香港身份到续签永居,以及香港创业开公司/开店的全链条孵化与盈利一站式服务,旨在帮助客户轻松顺利续签永居。
收个尾~
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