香港优才计划申请失败，还有机会再次申请香港优才么？
香港优才计划申请失败，还有机会再次申请香港优才么？对香港身份感兴趣的朋友，对香港优才这项人才引进计划自然不会陌生。
通过引进内地优秀人才，提升香港的综合竞争力，无需投资，无移民监，不用在香港定居工作，只要达到评分标准，即可提交申请，目前还没有获批名额限制。
这听起来好像挺容易，但还是会出现拒批的情况，没能得到入境处青睐的原因有很多：
比如综合基础分数不较低，80—95都是存在拒批风险的分段；
或者申请材料不充足，赴港计划书混乱切不到重点；
再或者自己DIY，由于没有经验不够了解香港优才和入境处的选拔标准盲目申请，在长时间的甄选过程中没有及时跟进等等。
那一旦被拒批，是不是意味着与香港身份无缘了呢？
首先优才第一次拒批，之后还是可以继续申请，香港优才筛选不是一成不变的，入境处会考虑当地市场的各个时间段的需要，适时调整人才引进类别。
举个简单的例子，比如一位从事5年新能源行业申请者A，在去年申请优才被拒批后，今年又重新提交申请，恰好此时香港重点发展新能源产业急需要有专业技能的优秀人才，那么A在今年就很容易拿到获批邀请函。
其次如果真的不想再尝试申请香港优才，还可以通过香港高才、香港专才和香港留学的方式拿到香港身份。本文讲就香港优才、高才、专才、留学等四大拿香港身份的渠道，进行详细介绍，3分钟告诉你该选香港优才、高才、专才还是留学！这些年来，内地居民因为看好香港的优质教育环境、营商环境以及其他一箩筐的福利，通过各种方式顺利移居香港生活。例如香港优才计划、专才计划和留学进修，还有去年末新推出的香港高才通计划，都是主流的移居香港通道。
香港优才计划
优才计划，全称优秀人才入境计划，是香港在2006年推出的人才引进计划，目的是吸引全世界优秀人才来港定居，以提升香港的竞争力。
其甄选原则更注重申请人在专业领域内所获得的成就是否是香港社会的经济发展所必须的。
香港优才计划的优势是，申请人无需提前获得香港本地雇主聘用。这样，申请人就可以赴港之后再慢慢求职。
1.配额：以前长期为每年1000个名额，2023年和2024年临时取消配额限制。
2.适合人群：适合有高学历、名企工作经验、高管工作经验，专业技能和行业成就，有意赴港定居的精英人才。
3.申请条件：
申请人年满18岁；
学士学位以上学历；
没有刑事犯罪记录或不良入境记录；
个人存款20万、家庭存款30万港元以上；
申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一种来获得合格分数：
综合计分制：从年龄（30分）、学历（70分）、工作经验（75分）、语文能力（20分）、家庭背景（20分）、是否符合人才清单（30分）给申请人综合打分，满分245分，80分以上可以申请。
成就计分制：需符合以下两项要求中的一项可获得满分245分。
① 申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）。
② 申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发终生成就奖）。
优才申请人选择其中一种计分制度计分即可，目前绝大多数人都是选择综合计分制。
5.申请周期：以前一般是在9-12个月左右，但今年加快了审批速度，大部分申请会在5-8个月内完成审批。
6.获批流程：
① 申请资格评估
前面有分享过优才的申请标准，本科及以上学历，评分标准达到80分以上。确定自己是符合申请标准后，就是准备相关的资料。
② 准备资料递交申请获得受理编号
递交后大约2-3周左右会收到优才计划申请的受理邮件，会由自己的受理编号。可通过申请编号查询自己的申请进度。
③ 进入甄选程序
获得档案号就意味着进入了甄选程序，期间也许会收到香港入境处的补件要求。
④ 正式获批
第一步初审，审核所提供的所有资料和信息真实无误，这个过程中如果材料不符合要求或者不被认可、确实相关文件会被要求补件。第二步甄选，如果你是港府需要的人才，将会获得正式批准，获得正式批复函以及逗留香港的签证/进入许可。
7.续签方式：
以「成就计分制」申请优才获批的，一般会一次过直接获准在港逗留8年，满7年即可申请香港永居，期间无需续签。
而以「综合计分制」申请优才获批的，续签最新是以“3+3+2”的形式批出（年收入200万港元以上的顶尖人才为“3+5”），满七年即可申请香港永居。
8.优点：门槛适中（本科以上、综合计分80分以上），续签灵活无受雇要求。
9. 缺点：审批时间较长（5-8个月），获批概率相对较低（约50%）。
我能不能拿香港身份？
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香港专才计划
该计划旨在吸引一些具有认可资历的内地优秀人才和专业人才来香港工作，提高香港在国际市场的竞争力。
与优才计划不同的是，专才计划要求申请人必须先获得香港本地雇主的聘用才可以申请，并且对本地雇主的资质有一定要求。
目前要求公司必须成立1年以上，在香港有办公地址，雇佣不少于3名本地员工并缴纳强积金，年营业额高于1000万港元。
所以这里就衍生出许多猫腻，比如有人不惜花几十万去香港成立一个空壳公司雇佣自己和刷营业流水，最近香港入境处正在严查和打击这种行为。
1.配额：无配额限制，无需竞争；
2.特点：无需投资，无需竞争，无风险，速度快，低花费，只需一份当地的雇主Offer即可申请，对申请人和雇主公司均有要求；
3.适合人群：从内地公司调到香港公司工作，已经获得香港公司雇佣的人士。
4.申请条件：
①受聘人要求
1)18周岁以上;2)专科或以上学历;3)2年及以上与香港雇佣公司行业相关的工作经验;4)申请时已获得香港公司聘用，从事的工作与其学历或以往工作经验有关，并且是当地不能轻易觅得的人才。
②香港公司要求
1)成立12个月以上;2)年营业额达到100万港币以上且近1年利润不能亏损;3)为至少3名本地员工连续缴纳6个月以上强积金。
5.申请周期：3个月左右；
6.续签方式：专才续签最新是以“3+3+2”形式或根据其雇佣合同的有效期限（以期限较短者为准）批出（顶尖人才为“3+5”）。但要注意，在续签时如果你没有工作，将无法续签。
7.优点：门槛较低（专科以上），审批时间较快（3-6个月）。
8.缺点：要先受雇于香港公司，赴港后不能换工作（除非入境处批准）。
香港高才通计划
高才通计划是香港去年底针对高收入和高学历的人士新推出的人才引进渠道，分为A、B、C三类，申请人可以选择任意一类申请：
高才通计划申请人可以在未来前往香港特别行政区寻找工作机会，无需事先获得雇主或公司的聘用。但是，在申请延长逗留期限时，申请人必须证明已经获得了工作机会或成立了公司并自雇。
另外需要注意的是，高才通计划规定终身只能获得一次批准。也即是说如果提出申请后未能成功获批，将来就无法再次申请该计划。
1. 申请条件
高才通A类：年薪达到250万港币或以上的人士。
高才通B类：本科毕业于世界百强名校并获得学位，同时有3年以上工作经验 。
高才通C类：5年内本科毕业世界名校并获得学位，同时工作经验不足3年。
注：目前内地符合要求的百强大学有：清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、南京大学、中国科学技术大学、华中科技大学、中山大学、武汉大学、哈尔滨工业大学、西安交通大学。
其中，A类和B类没有配额限制。但C类有年度配额限制，每年10000个名额，且以先到先得的方式分配。此外，C类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。
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2. 适合人群
年收入250万港元以上的高收入人士或本科就读于全球百强名校人士的高学历人士。
当然，高才通计划虽然获批率很高，但也不是所有符合要求的人都能获批，香港入境处还是有一套自己的审核标准，会拒批一部分不是香港想要的人士。
3.续签：
1)必须要有香港公司的聘用；
2)也可以通过自雇方式申请续签，就是自己开公实际经营，雇佣不少于两个有香港永久身份的雇员，正常发工资、交强积金。
4.优点：获批率高（约75%）、审批时间很快（4-8周）。
5.缺点：门槛很高（年收入250万以上或本科毕业于全球百强名校），续签要受雇于香港公司。
香港留学进修
简单说就是通过报考香港的大专院校获取香港身份，毕业又继续通过申请IANG签证（非本地毕业生留港/回港就业安排）留着香港。
赴港留学，毕业后留港工作也是一种赴港工作的方式。尤其是香港院校独有的一年制授课型硕士课程更是受到许多内地年轻人的青睐。其实，录取内地学生的香港大学，也可以视为一个香港的“雇主”。
内地人士必须在赴港前获得香港院校的录取，赴港读完一年书后，才可以申请IANG签证；如果是更长学制的，也必须在完成学业后才能留港工作，而且也要在找到工作后才能申请身份的续签。
1.特点：学历含金量高，申请成功率高，毕业后可留港工作，申请周期短，留学期间会计入7年转永居时间，续签相对容易；
2.适合人群：青年群体、香港双非父母群体、企业家和家庭主妇的家庭组合、有多年工作经验的人；
3.申请条件：
①良好的中英文能力；
②无犯罪及无不良入境记录；
③申请人属于非本地毕业生并获得认可学位；
④来港就读期间，申请人能自行承担本人及家属相关生活费用。即需出示证明具稳定的经济支持来源，以支付来港最少一年的生活费及学费（如：申请人本人、家长或监护人的定期收入证明、银行储蓄证明）。
4.申请周期：一般1-4个月完成录取流程；
5.续签方式：获得学位后申请12个月的IANG留港签证，需要在签证到期前在港就业或创业即可继续续签，按照“2+3+3”形式续签。
6.优点：一举两得（香港身份+香港学历），毕业后留港续签容易。
7.缺点：门槛较高（本科以上，英语较好），学费较高（一年十几万港元），时间较多（要去上课和考试）。
总体来说，香港优才、专才、高才和留学并不是哪一个项目绝对的容易申请，更多的是要根据申请人自身的具体条件进行分析，看自己更适合哪个项目。
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