香港优才计划申请政策放宽，这7类人才香港很欢迎！
今年港府针对香港优才计划，做出了非常多的政策调整和申请流程优化，例如：取消申请名额的限制、取消赴港面试环节、全面开通线上申请系统、新增名企加分项、人才清单扩增....
这些政策调整的主要目的还是为了吸引更多的人才赴港就业发展，毕竟香港目前的KPI指标是在2023年至2025年期间，通过各项输入人才计划每年吸引至少3.5万名人才，即3年吸引至少10.5万名人才。
虽然取消名额的政策会放宽两年，但大家也千万不要想得太天真，申请名额不限，不代表着审核标准会降低，更不代表着只要优才分数符合就都能获批。
香港优才基本申请资格：
要求申请人年龄18周岁以上；无刑事犯罪记录、不良入境记录；个人20万或家庭30万+的存款证明；具备良好的中文或英文书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）；本科学位及以上学历。
计分制二选一：
成就计分制：适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项，只要符合要求即可获批，分数只有0分和245分，0分直接被拒。
综合计分制：适合大部分优秀人才，主要是对申请人的年龄（最高30分）、学历（最高70分）、工作经验（75分）、人才清单（30分）、语言能力（最高20分）、家庭背景（最高20分）这6个方面来评分，总分是245分，达到80分就可以。
如果你对香港优才感兴趣，不妨花30s做个测评，80分符合申请资格：
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根据历年优才的获批数据，总结出以下这7类人才，申请香港优才的优势较大，比较受香港的欢迎。
一、高学历人才
学历程度越高，也就意味着优才申请分数越高。拥有两个学士学位等于一个硕士学位，加20分；拥有两个硕士学位等于一个博士学位，加40分。大家只需要记住，优才学历加分的梯度是翻倍增长，学士<硕士<博士。
在以往优才申请的获批案例中，硕士学位是最主要的学历申请人群。如果学历普通的话，其他条件就需要比较优秀过硬了。
二、名校毕业的人才
简单理解就是申请人毕业于世界百强的名校，可以在学历上多加30分的名校分。
加分依据是这四个榜单每年的前100排名：QS、上交ARWU、Times Higher Education及US News或是US News的全国文科大学排行榜的前30。只需要符合其中一个榜单的排名，即可获得名校加分。
内地：清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、中国科学技术大学，中山大学、华中科技大学、南京大学。
香港：香港大学、香港科技大学、香港中文大学、香港城市大学、香港理工大学。
三、在名企就业人才
如果是在上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强就业不少于3年的话，申请香港优才可以多加20分。
因为香港比较喜欢国际型的人才，有在知名企业就业的工作经历，也可以侧面证明你是一个优秀的人才。毕竟世界500强企业，也不是谁都能进的，起码都是有两把刷子的人才。
例如沃尔玛、丰田、亚马逊、三星、阿里巴巴、华为、中金、中兴等企业。
四、有国际工作经验的人才
申请人若是拥有不少于两年的国际工作经验，在工作经验加分上，可以额外多加15分。
其中还包括港澳台工作经验，需要你提供：海外工作证明+有效的工作签证+出入境记录，这三种证明即可。
五、符合人才清单专业的人才
注意了，我说的是符合人才清单专业的人才，而不是符合人才清单加分标准的人才。大家要知道，人才清单加分的审核标准非常严格，不是这么容易就能加上这30分的。
能加上是最好，但若是加不上这30分的话，大家也不要气馁。所学专业或是所在行业符合人才清单上的51项人才或是靠近的话，申请优才也是能有一定优势的。
毕竟，这也算是香港较为急需的行业，不一定非要加上人才清单的分数才能有获批的机会。
六、属于香港急需行业的人才
目前香港的产业是以金融会计和科技电讯为主的，所以接近60%的获批者都在这两个领域内。以去年获批数据为例，香港优才获批人数最多的行业依旧是金融及会计服务，其次是资讯科技及电讯行业。
由此可见，香港对金融及会计服务行业和科技及电讯行业的人才非常青睐。如果申请人属于这两个行业的人才，申请香港优才获批率会高些！
►金融及会计服务
资产管理专才-基金经理、资产管理专才-投资分析和投资顾问、资深资产管理合规专才、资深环境/社会及管治(ESG)相关财经专才、证券及债券（证券分析、债券项目管理、证券投资）、金融科技、保险相关（保险产品研发、精算师）、财税（跨国企业/上市公司的财务/会计/审计/税务管理）等。
► 资讯科技及电讯
大数据分析、人工智能、金融科技、通信网络技术、网络及信息安全、云技术、游戏开发、传感/遥感技术、物联网（ IoT）/互联网技术、技术研发（人工智能、区块链、云计算相关）、系统架构设计（金融行业和电商平台）、科技公司运营管理（智慧医疗、智能机器人、智慧城市、游戏类产品研发）、芯片开发、数字化平台开发（金融行业、供应链领域）等。
七、有一定成就或奖项的人才
若是申请人在行业领域内是有一定影响力的，例如演员、科学家、运动员等等。又或是在行业领域内有一定的成就，例如国际论文、完成了某项知名项目、获得了某项国际奖项、拥有多个专利成就等等。
奖项若是属于国际奖项，申请优才就越有优势，例如建筑类的普利兹克奖；工业类的IF设计奖、红点设计奖；医学类的拉斯克奖等等。
具有一定成就的人才，在优才的申请中也是具有优势的，若是特别优秀的，也可以考虑优才的成就计分制。
属于以上这7类人才，也并不是说申请优才就可以百分百获批，高枕无忧了，只是说相对于大部分没有具有这些优势的申请人来说，这7类人才获批的机率会大一些，也是香港较为青睐的。
当然，若只是单纯具有某项优势的话，还要看优才分数是否符合，建议大家还是先找专业人士评估之后，再做申请决定。
如果你对香港优才感兴趣，不妨花30s做个测评，80分符合申请资格：
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