香港优才计划9个月超6万人申请，竞争激烈，如何脱颖而出？
前阵子，香港劳福局局长孙玉菡出席“创新香港-国际人才嘉年华2023”时表示：
“今年1月至10月31日，香港各项输入人才计划共收到约185000份申请，批准约115000份。”
其中香港优才计划截止到9月底共收到约63979份申请，批准约12479份。”
可能有的朋友会问：“不是放开了申请，为啥优才获批人数这么少？这获批率20%都不到？”
你们要是这么想，就错了！同一时期获批个案未必全部为该时期接获的申请个案。
大白话意思就是，今年获批优才的人，不全是今年递交的申请，实际上还有一部分是去年获批的人，存在一定的滞后性。所以今年递交申请优才的人，有一部分还要等到明年才能出获批结果，所以申请获批率不是这么看的！
大家也不要太小瞧了目前的优才获批数据，入境处9个月就批出了12479宗优才申请，这可是香港优才2006年推出至今，获批人数最多的时候了。
毕竟从2006年优才推出到2022年，16年期间一共也只获批了11976宗申请，而2023年还未结束，9个月就已经获批了12479宗，这个获批量很多了！
但无论实际的优才获批率是如何的，现在申请香港优才，竞争激烈是肯定的，如何才能让自己从众多申请人中脱颖而出才是最关键的！
如果你们想要顺利获批香港优才计划，就要清楚优才甄选的核心逻辑。
香港优才计划是吸引人才的计划，重点是人才！人才！人才！优才审批还是有严格的标准，名额取消，只是让更多符合标准的人才，可以拿到香港身份。
总体来说，如果你们具备以下申请优势越多，优才获批几率会更大！
如果你对香港优才感兴趣，可以点击下方【链接】进行自评，30s知晓分数！
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一、个人硬实力部分
1、出色的学历背景
①高学历
申请人的学历越高越受香港欢迎，最基本也是需要有本科学位，如果你只有本科毕业证没有学位证的话，也就不用考虑优才了。
通常来说，硕士学位的优才申请人会较多，而若是有博士学位的话，优才分数则可直接加到40分，直接达成优才基本申请分数的一半。
博士/双硕士40分＞硕士/双学士20分＞本科10分
②名校毕业
如果你毕业于全球百强名校，还可以额外加30分。
加上这个名校分数，会让申请人的竞争力大大提升！目前入境处认可的名校榜单有：
QS、上交ARWU、Times Higher Education及US News的全球前100，或是US News的全国文科大学排行榜的前30。
香港优才的甄选本质是希望引进具有良好教育背景的人才，如果你有一个出色的学历背景，申请优才是有一定优势的。
2、优秀的工作背景
①海外工作经验
如果你在国外有过不少于2年的工作经验，优才申请可以额外加20分。对于有海外背景的国际型人才，香港还是比较喜欢的。
②名企工作经验
如果你在在上市公司、位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业这4大榜单的公司累计工作时间超过3年以上，那么你在优才打分中可以额外加20分！
比如我们熟知的腾讯、中兴、华为、阿里、字节跳动、百度、谷歌、微软、小米、大疆等公司。
在这些公司有工作经历的申请人，一般会有更专业的技能或能力，在优才审核上更加受到青睐。
③高管工作经验
如果申请人具有不少于10年的工作经验，其中不少于5年是属于高管经验的话，优才申请的工作经验基础分数可以加到40分。
高级管理型的人才，能够为香港带来更高水平的技术和管理能力，香港自然欢迎。
④对口的专业/行业
申请人所学的专业和所在的行业，也是申请优才获批的关键。毕竟，不是所有行业的人才，香港都缺的，香港自然是想要引进些他们比较急需的人才。
例如金融、IT、资讯科技、通讯及建筑等行业都是香港的急需行业，这些行业人才非常受欢迎。
具体可以参考51项人才清单中所罗列的行业和专业，这是香港现阶段较为急需的人才，如果符合入境处针对人才清单加分标准，申请人还可以额外加30分。
当然，除了行业外，也要看你的具体职位，如工作方向属于技术型、研究型、研发型、高管型方向的精英是非常受欢迎的。
举个例子：工程师、技术开发、涉外律师、投资分析、生物研究等。
⑤具有个人成就
若是申请人在行业领域内具有一定的影响力，又或是在行业领域内有一定的成就，例如国际论文、完成了某项知名项目、获得了某项国际奖项、研发出了某知名产品、拥有多个专利成就等等。
虽然不能直接获得加分，但申请优才是具有一定优势的。
二、个人软实力部分
1、申请材料齐全无误
香港优才需要准备的申请材料偏多且复杂，每一项加分都需要提供相应的材料做证明。所以，如果你的申请材料有所缺少或是提供不出来，那是会直接影响申请结果的。
建议大家在决定申请优才之前，先了解你的实际分数有多少，以及一定要准备的材料有哪些，要盖章的材料又有哪些？你是否都能提供出来等。
大家一定要谨防因为材料准备不齐而被入境处闭案，如果不清楚需要准备哪些材料，可以去咨询专业人士，寻求他们的帮助。
2、文书撰写要有亮点
文书体现个人软实力！不管你有多优秀，如果不能在文书中充分表现出自己的“优秀”与“独特”，香港入境处是不知道的。
像有些人其实条件不错，但是也被拒了，很大原因是文书不好。
特别是现在入境处把赴港计划书改成分版块填写了，每一部分仅限100个字，更考验申请人的文笔以及精简能力。那熟悉入境处的文案老师，自然会了解什么内容符合入境处标准、委员会想看到什么信息、如何全面展现个人优势等
3、中介机构要专业
大部分申请人会选择找专业的中介来进行优才的代申请，除了省时省心之外，专业机构会具有丰富的申请经验以及获批实力。
所以，大家在找中介时，一定要找足够专业的机构来帮你。新成立没多久的小机构就算了，因为不论是在申请经验还是获批案例上，他们都没有足够的实力与成立多年，且专注于香港身份申请服务的大公司相比。
除了需要撰写文书、递交申请以及解决申请人在申请中会遇到的各种问题之外，靠谱的中介公司还会提供获批之后的一系列续签规划服务，毕竟拿到香港永居才是大部分申请人的最终目的。
专业的人做专业的事，在一定程度上，找中介申请比自己DIY申请能少走很多弯路，也比自己申请的获批率高。
在申请优才之前，个人的硬实力已成定性，我们能改变的则是软实力部分，能把这部分做好，也比绝大部分申请人优秀了。
现在正是香港优才申请的风口期，大家可以趁早把握住机会，早申请早获批，早拿香港永居！
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