香港特区行政长官李家超于10月25日早上11时发表任内第二份《施政报告》。今年《施政报告》的主题也延续去年的关键词"幸福""发展"--拼经济谋发展，惠民生添幸福。
香港今年为摆脱疫情困扰，政府推出多项活动和措施，使得经济开始复苏，市民收入持续改善。上半年实质本地生产总值按年增长2.2%，最新失业率跌至2.8%，接近全民就业。本港经济将摆脱去年的负增长，重现正增长。
抢人才方面，截至9月底已吸引约16万宗申请，当中超过10万宗获批，约6万人已抵港。
抢企业方面，引进重点企业办公室已接触超过200间重点企业，当中30间正计划落户香港或在港扩充业务，涉及约300亿元新投资额，预计提供约1万个就业机会。
今年，抢人才、抢企业政策再更新！
·从15年取消至今的资本投资者入境计划确定年内重启，投资门槛是3,000万！·高才通计划的名校增至184所！新增8所内地及海外名校！！
话不多说，具体详情我们一起来看~
抢人才！留人才！政策再更新
香港特首李家超刚刚宣布：11月起，「高端人才通行证计划」合资格大学名单，会增加8间顶尖内地和海外院校至184间。
高才通计划进一步放宽，《全球百强大学名单》11月起扩至184所。
原名单内国内9所大学：清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学、中山大学、南京大学、华中科技大学。据相关信息新增的3所为：武汉大学、哈尔滨工业大学、西安交通大学
可以看出，港府对于高收入、高学历的高才们还是非常青睐的。
香港投资移民计划，今年2月份香港财政预算案就说要引入新的资本投资者入境计划。但相关详情一直未公布，刚刚李家超公布了相关的详情：
1.投资金额3000万港元起；
2.可投资股票、基金、债券等资产（房地产除外）；
3.相关细节将于今年内公公布。投资来港计划落实，在香港投资于股票、基金、债券等资产（房地产除外）3000万元或以上的合资格投资者，可以透过计划申请来港。（具体细节年内公布）需要注意的是：内地人士不可以直接申请该计划，但可以通过取得外国永久性居民身份的方式来申请该计划。也就是要先拥有国外的“绿卡”或者国籍，才能申请香港投资移民。
李家超指，继去年推出「人才服务窗口」线上平台后，实体「人才服务办公室」将在本月底正式成立，为来港人才提供支持、跟进人才入境后的发展和需要等。明年亦会举办全球人才高峰会暨粤港澳大湾区人才高质量发展大会，推动区域招揽人才交流和合作。
此前香港的各项人才引进计划面向人群，基本上都不包括越南人才，而此李家超宣布：即日起开放越南人才来港就业的签证政策，并放宽越南人商务和旅游「一签多行」来港的申请门槛。同时，对于此前同样没有开放的老挝及尼泊尔人才，也将开放其人才来港就业、受训和就读大学教育资助委员会资助院校。
职业训练局（职训局）2024/25学年起入学的指定全日制高级文凭课程外地学生，毕业后可留港一年，寻找与其专业相关的工作。此安排会试行两年再作检讨。之前的非本地毕业生留港，规定必须是全日制本科以上的学历，现在放宽到高级文凭（类似内地的大专），不过必须是24/25年起入学的，逗留期限也只有1年，比本科以上的少了1年。
（图源：港府）
此次香港还宣布将成立新的院校：香港国际法律人才培训学院和香港国际廉政学院。
抢企业！发展总部经济
面对环球竞争，港府提出将会发展「总部经济」，继续抢企业！
为确保香港的竞争力和经济持续发展，港府推出多项措施巩固和持续发展香港在国家「十四五」规划下的「八大中心」定位：国际金融中心、国际创新科技中心、中外文化艺术交流中心、国际贸易中心、国际航运中心、国际航空枢纽、亚太区国际法律及争议解决服务中心，以及区域知识产权贸易中心。
● 发展「总部经济」
发展「总部经济」，吸引海内外公司到港设立总部/分部业务，为香港引进优质企业，开拓国内国际双循环所带来的庞大机遇，协助外国企业「引进来」和内地企业「走出去」。
探讨便利内地企业在港设立总部/分部的措施，例如资本项目投资的便利安排。
引入公司迁册机制，便利在外地注册的公司，尤其以亚太区为业务核心的企业，将注册地迁至香港，目标是明年上半年提交立法建议。投资推广署和香港交易及结算所有限公司（港交所）会主动接触在外地注册的香港主要上市公司，鼓励它们迁册到香港。
明日起，香港注册公司的外国人员可在港向中国签证申请服务中心申请两年或以上的「一签多行」签证到内地，并会获加快处理。
施政报告其他内容
今日的施政报告宣布了楼市的一项大利好：香港居民在购买非首套住宅的时候，印花税从15%降低到7.5%。如果这套房子价格是1000万，可以减少75万元的税。香港还宣布，优化外来人才购房的纳税政策。没有香港永居权的人在香港买房，要缴纳30%的印花税，一套1000万的房子就要纳税300万元。此前，香港对于优才购房的税收政策是，买房的时候先交税；等居住满7年，拿到香港身份之后，再退税。现在改为先免征税，等7年之后看你是否拿到了永居身份，如果拿到就不用交税，没有拿到再补税。这样，可以少占压人才数十万到数百万不等的资金。
● 港股印花税下调
香港特区行政长官李家超今日（25日）表示，股票市场的蓬勃发展，对巩固香港作为国际金融中心地位和国际竞争力举足轻重。
他接受“促进股票市场流动性专责小组”的建议，将股票印花税税率从目前买卖双方各按交易金额支付0.13%下调至0.1%，目标是在11月底前完成立法程序。
香港特区行政长官李家超表示，香港投资管理有限公司正研究运用其管理的“大湾区投资基金”，与广东省政府和其他机构合作，共同设立基金，投资于大湾区具有经济和社会效益的项目。
香港特区行政长官李家超表示，香港特区政府将推出大湾区公务人员交流计划，特区政府会在今年年底前启动与大湾区其他城市公务人员的交流计划，以配合大湾区的发展策略。
今年4月，联合国公布的最新“世界人口状况”报告显示，香港生育率在全世界垫底，每名女性仅生育0.8名孩子。
所以，港府一改往日“无意干预个别家庭生儿育女决定”的理念，决定给每名新生儿派发大约2万元，以去年约3.25万婴儿出世计算，涉及开支约6.5亿。
为什么很多人都渴望有个香港身份？
这里和大陆文化相近，语言相通，同时税率较低、没有外汇管制，有稳定金融体制和良好的营商环境，诸多优势吸引了越来越多的内地朋友申请香港移居。
概括来说基本都是为了以下几点利益
1. 想要保全资产的富豪家族；
2. 追求香港国际教育环境的双非家长，子女在内地可以就读外籍国际学校，子女还有通过华侨联考或者dse考试入读国内名校；
3. 出行方便，香港免签168个国家，保留内地户口；
4. 丰富的投资产品也可以更好的避险避税；
香港身份获取方式：香港优才计划
香港优才计划，全称香港优秀人才入境计划，是一项人才引进计划，由香港特区政府于2006年2月23日公布正式开始推行，目的是吸引高技术人才和行业优秀人才来港定居，藉以提升香港的竞争力。成功的申请者在来港前无须事先获得本地雇主聘用。其甄选原则更注重申请人在专业领域内所获得的成就是否是香港社会的经济发展所必需的。两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」，选择其中一种计分制度计分即可，大多数申请人是通过「综合计分制」去申请。简单来说就是：香港的人才引进政策，获取香港身份的途径之一。申请特点：
1.低成本，没有投资要求；
2.申请前无需提前获得香港雇主的聘用；
3.没有移民监，续签灵活自由，可常在内地；
4.没有申请行业限制，适合人群较广；
5.可以添加受养人，一人申请，全家受益；
6.采用计分制，分数达到即可递交申请。
综合计分制： 满分245分，最低及格分数80分，通过年龄（满分30分）、学历（满分70分）、工作经历（满分75分）、语言能力（满分20分）、家庭背景（满分20分）来综合打分，新政增加了名企和跨国公司经验额外加分项。
成就计分制：本计划亦为具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士，提供另一套申请来港的计分制度，此计分制的要求极高，申请人如被视作符合下段所述此计分制所列的其中一项要求即可获取满分，不符合者则不会获得分数：
1、申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；
2、申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发终生成就奖）。
如果您有意向申请香港身份，可以点击下方【链接】进行资格测试，只需30秒就知道你是否符合申请要求。
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