非名校，香港优才105分成功获批，方案规划+文书制定帮大忙！
优才的审批，其实看的就是你的能力以及你愿不愿意为香港的发展出一份力；说白了就是，想要提高获批率，很重要的一点就是学会自我包装。
今天来和大家分享下一位医疗保健行业客户以105分申请优才成功获批的故事，说说我们为客户的获批做了哪些事。
1、申请人基本信息
Z先生，年龄39岁，非名校学士学位，所在行业是医疗保健及兽医行业，优才综合评分为105分。
我们在根据客户的情况梳理客户的申请优劣势时，发现客户虽然工作经验丰富，有高等职位工作经验，但缺乏在超大型公司就职背书，学习专业与从事职业关联度不高。
2、优才办理周期
签约到递交材料：1个月
递交材料到获批：6个月
3、申请方案定位
前面分析过客户的申请优劣势，公司背景较为一般，而且学习专业和从事职业关联度不高，银河结合过往经验以及当时市场方向，决定从申请人从事行业角度出发，突出申请人专注生命健康事业，熟悉国内外医疗行业市场的优势。
在上述角度的基础上着重解析其在医疗器械及医疗健康领域深耕15年以上的优势一一具备敏锐的市场洞察力和卓越的商务谈判能力。
4、文书撰写思路
具体到文书撰写方面，我们的资深文案老师也不断的积极的与客户沟通，最后决定主要从这2个方面来制定计划书：
①突出个人特质：拥有出色的领导力、创造力及战略管理才能；突出客户的销售业务能力，曾为公司业绩实现大幅增长，取得重大的商业成功做出了重要贡献。
②突出客户对港贡献：目前在香港有注册公司；赴港后会把香港作为工作发展的常驻点之一；全权负责香港公司的运营管理、国际市场拓展、国际人才招募、国际业务合作等一些列动作有利于香港经济发展。
优才申请每个人的学历背景/工作背景/工作能力都是不一样的，在整体申请方案的确定上要做一个取舍，要重点提炼出申请人的优势并放大申请的这一价值能力，同时需要结合港府的发展需求来写，这样才能帮助客户有更大的概率获批优才。
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优才计划放开了配额限制，今年的利好政策也有很多，整体来看，确实是比以前要容易了。
但整体的数据对个人来说并没有参考意义，每个人综合条件不一样，各有各的长处和短板。更何况，优才的评分标准是统一的，审批标准却并不固定，主要就是看你的个人能力，有没有自己独特的价值，是具备一定主观性的。
优才的申请，分数的打分逻辑，材料的准备，文书的质量，各个微小的细节都能影响获批。
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