香港优才计划申请攻略：硬性条件+分数评估+材料清单+续签秘籍！
香港优才计划，全称香港优秀人才入境计划（Quality Migrant Admission Scheme），是一项人才引进计划，由香港特区政府于2006年2月23日公布正式开始推行，目的是吸引高技术人才和行业优秀人才来港定居，藉以提升香港的竞争力。成功的申请者在来港前无须事先获得本地雇主聘用。
其甄选原则更注重申请人在专业领域内所获得的成就是否是香港社会的经济发展所必需的。两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」，选择其中一种计分制度计分即可，大多数申请人是通过「综合计分制」去申请。最低80分过关的，通常得分100分左右.
简单来说就是：香港的人才引进政策，获取香港身份的途径之一。
综合计分制： 满分245分，最低及格分数80分，通过年龄（满分30分）、学历（满分70分）、工作经历（满分75分）、语言能力（满分20分）、家庭背景（满分20分）、（人才清单30分）来综合打分，新政增加了名企和跨国公司经验额外加分项。
人才清单加分情况如下
成就计分制：本计划亦为具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士，提供另一套申请来港的计分制度，此计分制的要求极高，申请人如被视作符合下段所述此计分制所列的其中一项要求即可获取满分，不符合者则不会获得分数：
1、申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；
2、申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发终生成就奖）。
①通过香港优才获取香港身份是最大的一类，也是获批人数做多的，我们来看一下优才的基本数据。
1、从2023年1月1日起，优才的年度配额限制取消，为期2年。现在申请优才只要分数足够高，就能成功。
2、获批后得到香港居民身份(临时身份)，首次签证有效期为3年。
3、续签模式 3+3+2”，也就是3年后要续签1次，中途如果离开香港 (不工作也不生活)，有可能会丢掉临时身份。
4、审批速度：香港优才计划审批时间为5~9个月。
5、计分规则，满分245分，名企+20分，120分以上算高分。
有3年名企经验可以加20分。知名企业包括：上市公司；位列《福布斯》全球企业2000强的企业；《财富》世界500强企业；胡润中国500强企。
可以加分的内地名企有：工商银行、建设银行、中国农业银行、中国银行、招商银行，以及中国平安、腾讯、保利、万科、美的、格力、恒大、比亚迪、TCL、中兴、富力集团、中国人寿、太平洋保险、京东、阿里巴巴、小米、中国移动、中国电信、上汽、华润、中国邮政、中国南方电网、中粮集团、华为、联想...
②香港优才的申请条件
精英朋友们，如果你想要申请香港优才，第一步要做的事情就是要了解自己是否具备香港优才的申请资格，以及在申请香港优才时是否具备优势。
1、评估是否满足基本申请条件
年龄：年龄必须在18岁或以上。（年龄低于18岁的孩子不能申请香港户口。家长拿到香港户口后，孩子以受养人的方式办理签证）
财政要求：申请人需要提供存款证明，个人申请需要20万+，家庭申请需要30万+。向港府证明有能力承担家庭生活开支。
良好品格：提供无犯罪记录证明。
语文能力：申请人须具备良好中文或英文能力，包括书面和口语能力。
基本学历：申请香港优才必须要本科以上。
2、给自己打分（打分请表客观评分）
香港优才打分有两种：成就计分制和综合计分制。
优才审核是人工判断为主，入境主任有很大的审核权，所以没有绝对的分数论。有人85分申请通过，也有人120分都没过。
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当然如果不考虑这些少数运气情况，这两年100分的话有50%的机会，120分能有70%—80%的机会。
分数越高越保险。
获得高分的公式：年纪轻+学历高+学校好+职位高+语言好+子女多。
名企可以加20分，名校可以加30分，人才清单可以加30分。
提醒： 分数虽然重要，但是行业和专业也非常重要， 同样的分数，金融行业就比餐饮、美容行业更容易获批。香港优才是一个综合评判一个人的过程，分数只占一个重要参考指标，一切最终权，取决于香港政府的审批。
③.香港户口申请流程
准备各种资料：下面会展开详细解说。
把资料寄给香港入境处
等待补件的邮件：没通知的话，就不需要补了。
④. 香港优才计划需要准备的申请材料
为什么单独将这部分拿出来重点写，因为香港优才计划的材料非常重要，同时又非常容易出错。
其一，最好一次性将所有的资料准备齐全。以前如果缺少某项资料，港府会发邮件提醒“补件”，现在港府不会发邮件通知补件了。直接扣分或者拒批。如果担心不能一次性准备好完整的资料，可以找专业人士代办。
其二，一定要写好文书。条件再好，不会写文书，也等于0。文书纪要写得漂亮，也要写得恰到好处，能成功吸引入境处的注意力，能够抓住入境处主任心的，这样的文书才是好文书。
⑤具体需要提供什么资料呢？
1、主申请人需要提供的资料文件（5个自然日）
个人简历及赴港计划书；
申请人的港澳通行证复印件；
ID(C)981表一份（表格内容可电子书写，最好用繁体字，签名需手写）；
申请人身份证复印件；
申请人户口本复印件；
结婚证复印件；
申请人证件照片：55mm*45mm，白底彩照；
*注意：申请人如携带配偶及未满十八周岁子女，需提供配偶及子女身份证/户口本/港澳通行证/相片等相关材料。
2、受养人需要提供的资料（配偶或未满18岁的小孩）
照片2张。
中华人民共和国居民身份证和港澳通行证复印件。
ID997表格一份。
大学毕业证书、学位证书及学历认证报告；
结婚证，小孩出生医学证明。
如果是非汉语或英语为母语的人士还要提供相关的语言证明文件。
3、资产证明文件
资产证明文件，主要目的是向港府证明，你有能力足够养活自己和受养人一年。一般只需要提供20~30万的资产证明就行。银行存款、存折；房产证、按揭房贷合同；股票、债券等所持有当前市值证明文件；公司、业务的股权等都可以作为资产证明。
4、学历及语言证明文件
学历证明文件：
学历学位证书、学位认证报告、海外学历需提供国外大学成绩；专业资格的相关材料证明，须提供相关机构开具的材料，而且能令入境处接纳的。
语言能力证明文件：
语言这块一共20分，要加英语分，一定要提供近两年的雅思或托福成绩（雅思6分，托福笔试550/机考213分/网考80分）。四六级成绩一般不认可，超过2年的雅思托福成绩也不行。
如果申请人是海外留学毕业，一般只需要提供成绩单。
5、工作证明文件（15个自然日）
工作经历
管理经历
雇主推荐信
赴港计划书
资料准备看似容易，其实并不容易 ，每个人需要递交的资料都不一样。这里需要注意以下几点：
（1）很多文件都是需要盖章的，离职证明、无犯罪记录、工作证明、赴港计划书都需要盖章，想办法盖章，如果实在盖不了章，要向入境处证明提供其他的资料去证明你材料的真实性。离职证明要求是印泥章，不能是电子章，无犯罪证明也是。
（2）每个人提供的资料不一样，条件非常优秀的，可以准备各种能力证明的资料，比如自己开发的软件截图、工作业绩、 获奖证书、相关的软著和专利等等，如果有尽量多提供；离异家庭中一方携带小孩申请，需要另一方的不反对声明。
（3）推荐信也就是工作证明，最好每一个你曾经工作过的单位都给到一封。推荐信要按入境处要求的要点来写，工作起始时间，公司名称、这些重要信息点不能漏 。推荐人最好是公司领导，推荐人的电话要保证在工作时间内拨通，便于入境处与推荐人联系。
（4）赴港计划书：非常重要，500字不仅要展示过往成就，突出你的优势和价值，还要展示你对未来的规划。赴港计划书需要注意以下几点。
表述：语言流畅，逻辑紧密，避免空泛、浮夸的内容。学业：可以介绍自己的学校排名和综合实力；自己在学校参与过的活动和比赛，担任的重要角色，获得的奖项。事业：介绍自己所在公规模，担任的角色，负责的工作内容和重要项目，对企业做出了什么重大贡献或影响；自己拥有哪些能够为香港做出贡献的专业技能。计划：一定要在赴港计划书表明你的计划，这部分非常重要。列出自己7年内在香港的阶段性计划，实施性越高越好。一定更向港府表明，你未来能为香港做出贡献。
⑥.香港优才适合哪些人申请？
重点来了！很多人关注香港优才获批率，如果你符合下面几点，申请香港优才计划的成功机率会非常大。
1、高学历。
学历越高，分数越高，最低本科学历才能申请，硕士及以上最佳；
2、世界百强名校毕业。
全球百强名校，多加30分！所上的学校要尽可能的是，最近5年内全球排名100的学校，由于排名每年都在变化，因此这个排名涉及到的大学是170-180所。
3、在名企或是跨国公司就业。
2023年，名企可以加20分，累积至少3年名企经验。上市公司；《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，都可以加分。
4、海外工作经验。
2年或以上的国际工作经验，额外加15分，内地人士，在港澳台的工作经验，也算国际工作经验。
5、从事香港热门或新兴行业。
如果你是金融、IT行业，获批率会大大提高。如果你符合51项人才清单的评分范畴，可以在综合计分制的打分中额外加30分。
通常来说，香港比较倾向研究型、学术型、高管型、国际型、技术型的人才。
⑦香港优才获批后如何续签？
这是很多香港优才申请者关心的问题。通过香港优才拿到香港户口，只是第一步。
要申请成为香港永久居民，就要续签。
2023年，香港优才的续签模式是3+3+2模式。
拿到香港身份（户口）后，首次逗留时间为3年，续签2次，就能拿到香港永居。
如果香港优才在港工作2年后，(入息年薪有200万，可获得一次性5年的续签，即“2+5”模式，7年后可申请香港永居，无需再续签）。
香港优才虽然是所有办理香港身份最灵活的方式，没有移民监，不要求申请人一定要在香港长期居住，一天都不离开香港，只要满足通常性居住，就可以了。
通常性居住，入境处解释是：任何人如果是合法、自愿和以定居为目的而在香港居住（例如读书、工作或居留等）,不论时间长短，他/她会被视为通常居住于香港。如果他/她只是暂时不在香港，仍会被视为是通常居住在香港。
那入境处是如何判断申请人是否“通常居住于香港”？他们主要考虑以下几方面：
1、申请人在香港是否有惯常住所。这个无论是租的还是买的都可以。
2、是否受雇于以香港本地公司。这里说明一下，受雇于香港本地公司不代表你就一定要在香港工作。
3、申请人配偶及未成年子女是否在香港居住。
4、申请人不在香港的次数、期间及原因。离开香港连续6个月以上是要在申请表里面填报。
注意，不需要长期居住在香港，不代表你可以从来不去香港。长时间离开香港的朋友能不能成功拿永居。你一定要有一个合理妥当的解释给入境处！
填报的在港居住时间以及离港时间很重要！这个出入境时间不用自己去记录，香港入境处自然有您的有出入境记录。
所以你已经通过香港优才成功拿到了香港户口，最起码每6个月内要入境香港一次。比如逢周末或者假期来香港逛一圈。
中间离港时间不能超过183天，否则必须要书面解释。如果不能在港定居，常来香港“打卡签到”还是有必要的。
以下4种情况，成功续签的机率很大:
（1）在香港定居：只要你人在香港定居，啥都不干，每天吃喝玩乐，也能拿到3年续签。
（2）不在香港定居，但受养人在：很多内地人申请香港身份是为了子女教育，没有打算去香港工作发展。这时候可以送孩子去香港读书，配偶陪孩子在香港读书，家人与香港产生强联系，也可以顺利续签的。
（3）不在香港，但受雇于香港公司：如果你不在香港，但受雇于香港公司，只是外派到内地或其他国家地区工作，香港公司发薪水，在香港报税，定期到香港汇报工作，最少183天进入1次，也能顺利续签 (本项目可以花钱办理工作挂靠)。
（4）在香港和内地两地生活： 如果定居在内地，但是工作在香港，香港内地两地跑，这是可以的，不是必须在香港居住。
⑧ 香港优才计划常见问题
1、本人无本科毕业，又无学士学位，可以申请优才吗？
一般情况下不可以，但是如果申请人拥有全国性认可的职业资格，则可以提出申请，此资格可充当本科学士学位来计分，即学历分与本科学位一样分。职业资格如：律师，会计师，工程师。此资格一定是全国权威机构发的，省市机构发的，不符合。
2、优才获批后能同时保留内地户口吗？
只要不办理回乡证。香港户口和内地户口可以同时拥拥有。
不过以下两种情况下，需要注销内地户口：
一、 如果你的孩子要参加华侨生联考，孩子必须要注销内地户口，拿到回乡证，才能参加华侨生联考。
二、 如果你的孩子要凭借DSE考试成绩，靠内地132所大学，也需要注销内地户口，去拿回乡证。
3、可以添加哪些人为受养人？
香港优才计划一人申请，其他家庭成员可以通过添加“受养人"的方式拿香港身份。
可以添加受养人的家人有：配偶和18周岁以下未成年子女。
哪些人不能添加：孩子超过18岁不能添加；主申请人和配偶的父母不能添加。
父母只能申请探亲签证去香港，或等到主申请人转为香港永居身份后，可以给父母办理单程证去香港。不过有两个条件需要满足：父母年满60周岁以上+主申请人是独生子女。
受养人签证后可以在香港工作、上学，和主申请人享受一样的待遇。
4、优才计划有无“移民监”，通过优才计划但又长时间不在港逗留，对于7年后成为香港永久居民有没有影响？
移民香港没有正式的“移民监”，根据香港入境处资料显示：“申请人及其受养人在连续通常居于香港不少于七年后，并且在符合《入境条例》订明的其他有关规定下，可申请成为香港永久性居民，并申请香港特别行政区护照。”
香港优才移民政策所要求的“通常连续居住七年”，是要求申请人以定居香港为目的这一要旨出发，但是对于居住时间的长短却没有明确的规定与限制。
除此之外，香港入境处处长还有权行使酌情权，申请人可以按照实际情况，向政府申请豁免“移民监”，具有相当大的灵活性，这是其他移民项目无法相比的。
5、优才续签中提供哪些证明可以让香港入境处信服自己确实是“通常居住于香港”？
1、子女在港就读证明(成绩单、学生手册等)
2、惯性住所的通讯住址(自购、租赁或亲友住址皆可)
3、在港购买车辆、上牌及香港驾照证明
4、香港手机在香港电话网络的入网证明
5、公用单据(水电费、煤气费、电话费、网络费等)
6、金融机构单据(银行月结单等)
7、香港信用卡及按时还款记录证明
8、在港购买保险的相关证明
9、社群服务(慈善集团、商会、私人会籍等)
10、香港公司委派雇员于外地工作的相关证明
11、聘请专业人士证明(家庭医生、律师、会计师等)
6、申请优才,需要先找到工作吗?
不需要。优才在申请前不需要在香港先找到工作单位或担保公司。
优才批下来,申请人的配偶及随同小孩拿的是什么身份?
和申请人一模一样的居留权签证和香港身份证. 可合法居住或在港读书。
7、香港优才每年申请被拒的人也不少，能给我说说原因吗？
虽然失败的教训比成功的经验更有价值，但是我们也不想你失败，要说失败的原因大概总结起来有三条：
第一就是硬性条件不满足，也就是自己本身不优秀，那你再努力也没办法，这里咱们只能送给你祝福，一路走好！
虽说分数不是唯一的，我们也有很多80多分成功申请的案例，但是满足80分的评分也是最基本的，你知道香港优才移民也是申请者竞争激烈，如果你不精心准备资料，专业行业不做一致性的定位,从业经历太复杂，你大概率只是陪跑，不拒绝你难道拒绝我吗？
当然也有不少80分获批的朋友，但是这些80分获批的朋友基本都是应届毕业生，所学专业是香港紧缺型人才，或者年龄已经超过50分岁了，在年龄和家庭打分较低，全靠学历和工作经验加分，香港工作不想内地，过了35岁，一般人就很难找到好的工作，而香港相反，他们更喜欢哪些工作经验丰富的人才，所以你的工作有突出成就，在申请的时候更有优势，还有最后一种情况，符合香港公布的51项人才清单。
因此，对于分数较低的申请人，一方面当然要降低预期，稳住心态。另一方面更重要的，是找准自己的劣势，努力提升自己，包括但不限于：
1. 报读更高一级的学位（例如，硕士或双学士学位，较学士学位高10分）
2. 报考更高一级的职称（例如，5年工作经验中，如其中有2年为高级职位/职称的，较无高级职位/职称的多了15分）
3. 报考相关的执业资格证书（同上）
4. 报考雅思/托福（增加10分英语分）
第二个原因就是材料证明确实，乱糟糟的，你自己遇到看着都费劲，就别指望别人有耐心了。
优才计划的综合计分制，从年龄、学历、工作经验、语文能力、家庭背景、人才清单等6大项来综合计分。
申请人如不清晰、不理解每一个计分项的深层含义，后续则可能无从下手去搜集、准备、开具正确的证明材料，必然导致相关的分值与自己失之交臂，最终错失良机。
第三就是过于自信，盲目DIY，不相信专业的机构。
我们机构的办理人员首先第一个要求就是自己就是香港优才，而不是随随便便经过两天培训就上岗毫无经验的大学毕业生实习生。
你要懂得专业的事情还是需要专业的人去做。每年申请优才的人数那么多，怎样从众多优秀者中脱颖而出？咨询委员又会是怎样筛选人才？名额怎么分配？一般自己DIY的人是很难有这方面的经验的，然而我们专注香港身份规划多年，积累了丰富的申办经验，为各行各业的申请人策划精准的方案，获批成功率自然远远高于没有经验的DIY申请者。
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