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香港优才计划2023最新打分表,5项评分细则,4项额外加分!

2023-08-16

香港优才计划2023最新打分表,5项评分细则,4项额外加分!

香港优才计划因申请政策放宽,名额限制暂时取消的利好,成为众多内地人才申请香港身份的首选。

“香港优才”全称叫香港优秀人才入境计划,是香港为了填补人才空缺,吸引优秀人才来港工作定居所设立的移民签证。香港优才有两种打分制,一种是“成就计分制”,一种是“综合计分制”。

适合大部分人才申请的则是综合计分制,下面就教各位申请人如何给自己进行综合计分制的打分,精准测评!

如果你对香港优才感兴趣,可以点击下方【链接】进行自评,只需10秒就知道你有多少分!

https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=r-gw-yinhe&spreadword=20230816-5

一、优才基本申请资格

年龄:18周岁以上即可

经济能力:需要提供存款证明,个人申请需要20万+,家庭申请需要30万+

品格:无犯罪、无不良入境记录

学历:本科学位及以上学历

二、五项评分细则

1.年龄分

18-39岁:+30分;

40-44岁:+20分;

45-50岁:+15分;

51或以上岁:0分。

说明:年龄的临界点,是以申请人的递件时间为评分标准。

2.学历分/专业资格

博士学位/两个或两个以上硕士学位:+40分;

硕士学位/两个或两个以上学士学位:+20分;

由国家或国际认可或广受赞誉的专业机构授予的学士学位/专业资格证明持有人具有非常高水平的技术专长或技能:+10分;

说明:学历最低要求为学士学位。

3.工作经验分

不少于 10 年的研究生或专家级工作经验,包括至少 5 年的高级职位:+40分;

不少于 5 年的研究生或专家级工作经验,包括至少 2 年的高级职位:+30分;

不少于5年的研究生或专家级工作经验:+15分;

不少于2年的研究生或专家级工作经验:+5分;

说明:从获得学士学位时间计算工作经验;高级职位,小公司为董事会成员,大公司为部门主管或项目团队的领导。

4.语文能力分

精通中文(普通话或粤语)及英文的书面及口语:+20分;

除了中文(普通话或粤语)或英语的书面和口语外,至少精通一门外语(书面和口语):+15分;

精通中文(普通话或粤语)或英语的书面和口语:+10分。

说明:英文加分需要通过雅思或托福考试,雅思平均不低于6分,托福笔试成绩不低于550分,电脑考试不低于213分,网上考试成绩不低于80分,2年内有效期。

5.家庭背景分

至少一名直系亲属(已婚配偶、父母、兄弟姐妹、子女)是居住在香港的香港永久性居民:5分;

随行已婚配偶受过同等学历或以上的教育:5分;

每名18岁以下未婚受抚养子女加5分,最多10分。

说明:双非/单非的香港出生未成年子女并未居住在香港不计入第一条加分,可按第三条计算受养人加分。

三、四项额外加分

其次,香港优才综合计分制总共有3个额外加分项目,大家可以看看自己的条件是否符合。

1.学历:世界百强名校学历,+30分

如果你是香港认可的TOP100国际名校毕业,那么直接加30分。

这里的国际名校会参考几个公认的榜单:即QS世界大学排名、上海交通大学世界大学排名、泰晤士报高等教育世界大学排名、美国新闻与世界报导的历年Top100排名。

2.工作经验:不少于两年的国际工作经验,+15分

如果你有两年或以上的国际工作经验,那么可以加15分。这里的国际工作经验,包括港澳台,需要本科以上学位或者专家水平的工作。

3.名企经验:不少于三年的跨国公司或知名企业的工作姜堰,+20分

如拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验,可额外加20分!

名企范围包括:上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业。

4.符合人才清单加分标准,+30分

港府列出51项人才清单,如果你所在行业属于人才清单,且符合评分标准,那么可以加30分,不过通常来说,这个分数不容易加上。

51项人才清单.jpg

四、哪些人才更适合申请优才?

咱们总结了一下,若是属于以下类型的申请人,会更适合申请优才。

1. 精英人才:包括高管型、国际型、技术型、研发型、科技型、环保型、资产管理等各类人才,他们在各自领域内拥有卓越的能力和经验,是香港发展不可或缺的重要力量。

2. 高学历人才:拥有双学士或硕士及以上学历的人才更好,具备深厚的学术背景和专业知识,能够为香港带来更高水平的技术和管理能力。

3. 名校毕业人才:毕业于世界百强名校的人才,具备优秀的学术成就和全球化视野,能够为香港带来国际化的思维和创新能力。

4. 名企就业人才:曾在上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业就业的人才,具备丰富的行业经验和优秀的职业素养,能够为香港带来更高效的工作方式和管理经验。

5. 香港急需行业人才:主要是指符合香港人才清单上的13项人才,包括金融、科技、医疗、教育等领域,这些人才是香港经济发展的重要支撑。

6. 有一定成就的人才:在自己的行业领域内具有一定影响力或成就的人才,他们拥有独特的见解和经验,能够为香港带来创新思路和领导力。

优才自评容易有误差,建议各位申请人可以在申请前,找专业人士进行评估,了解获批率之后,再做申请决定。

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