香港优才计划中介都是如何骗人的？谨防被割韭菜！
今年香港优才计划太火了！政策放宽利好，例如取消优才申请名额的限制，人才清单也扩大至51项，同时优化了申请流程等，这些变化让许多人看到了机会，都想尝试去申请优才。
同时也有很多申请人碰壁踩坑，如果你在找香港优才中介的途中遇到了下面这几类情况，赶紧逃！
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1.跟你说：现在香港优才取消名额限制，可以随便申请了？
错！如果你们有这种想法，或是听到有中介这么说的话，请赶紧打住。大家要清楚，香港需要的是“人才”，而不是“人”！只有符合申请条件的人才，才能够有机会通过香港优才拿到香港身份。
香港优才申请名额暂时取消，目的是为了吸引更多的优秀人才来申请，意思就是，只有你足够优秀，才有可能获批优才。
香港优才申请窗口被打开，未来会有更多的人才涌进来拿香港身份，竞争也可能会变得更激烈。
2.跟你说：只要达到80分，就适合申请香港优才了？
不一定！80分是可以申请，是否适合申请就不一定了。事实上，低分申请香港优才的获批机会较小，除非申请人在学历或行业方面有明显的优势。
按照经验，低分获批的申请人大致属于以下两种情况：
年轻+名校+理工商科专业（工程、金融科技、人工智能、计算机等专业）；
或是年龄较大+名企+丰富工作经验，比如游戏开发、新材料研发、大数据、算法、人工智能、技术研发等行业的丰富工作及管理经验。
所以说，如果你没有任何申请优势的话，80分就不要勉强申请香港优才了，获批机会较低。不靠谱的中介是只要达到香港优才基本申请条件的客户，就照单全收，但专业的机构则是会提前进行风险告知，或是建议申请其他方式 。
通常来说，如果能达到110分及以上，会更适合申请香港优才。
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3.跟你说：你分数很高，不会被拒批？
不一定！注意，香港优才的审核从来就不是唯分数论，分数并不是优才审核的唯一标准。并不是你分数越高，获批率越高。
如果你的综合条件情况与香港所需的人才类型不匹配，那你分数再高都还是有可能被拒批的。
香港优才审核，除了需要具有个人申请优势之外，申请人所在的行业也是非常关键的。
如果从事大众化职业的人士，如销售、普通医生、行政人员、普通教师、运营、普通财务/会计等职业，香港本地人就可以胜任，不需要从外引进人才，获批率也较低。
因此，申请人的行业背景是否能为香港的经济发展做出贡献也是很重要的考虑因素。
通常来说，如果从事人才清单所列出来的9大行业51项专业，还有金融及会计服务行业、资讯科技及电讯行业，获批机率会高一些。
4.跟你说：只要拿到香港身份，孩子就能参加华侨生联考了？
错！很多家长被中介忽悠，错以为只要香港优才获批拿到香港身份之后，孩子就可以马上参加华侨生联考了，事实并非如此！
很多人不知道的是，香港身份有两种，一种是香港居民身份，也就是非永居，另一种则是香港永久性居民身份。
优才获批之后，是会先拿到一个两年的签证，也就是说，在7年转永居之前，大家都是香港非永居身份。
而若是想让孩子参加港澳台华侨生联考，需要的身份是香港永居身份和回乡证，并且，想拿到回乡证的话，是要先注销内地户口的。
如果目的是拿香港永居的话，建议是在孩子9岁之前就要开始着手准备申请香港优才计划了，不然是来不及拿永居参加联考的。
5.跟你说：一次不去香港，也可以拿到香港永居？
错！有的中介会忽悠申请人，说是一次都不去香港就想拿到香港永居身份，千万不要有这种想法。
不论通过哪种方式获取香港身份，最终想拿到香港永居的话，都需要至少7年的时间，且需要与香港保持【通常性】关联，香港优才的续签已是最宽松灵活的方式了。
不论是在生活上还是在工作上，都建议优才获批者多与香港保持联系，为了方便续签，通常建议不要离开香港超过半年。7年内最好能在港居住半年至一年，这样可以增加获得永居身份的机会。
话说回来，我们申请优才之前，最重要是搞清楚香港优才计划设立目的，了解香港需要的是哪种类型的人才，这样才不会浪费大家的时间和精力！
即使是在往年设置申请限额的情况下，香港优才的名额依然没有用完，这足以证明香港政府宁缺毋滥的态度。那么，香港入境处究竟凭什么从成千上万的申请人选中你呢？
一般来说，具备下面这些条件的人申请香港优才会更有优势。
1.高学历人才。通常申请人的学历为硕士及以上最佳；
2.世界百强名校毕业。如果毕业于全球百强名校，可以多加30分！参考榜单：QS、上交ARWU、Times Higher Education及US News的全球前100，或是US News的全国文科大学排行榜的前30。
3.在名企或是跨国公司就业。拥有不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，可以多加20分！
4.拥有海外工作经验。拥有不少于两年的国际工作经验，可以额外加15分。
5.拥有丰富的高管经验。拥有高级管理工作经验的人才，在香港就是“香饽饽”，尤其是有技术能力、研发能力的高管。
6.属于香港急需行业人才。申请人在具备突出的专业技能与丰富的行业经验基础上，专业又符合51项人才清单的评分范畴，可以额外加30分。
除此之外，若是在资讯科技（IT）、金融、建筑、医疗研究、法律等领域就业且有所成绩的话，优才获批率也会有所提高。
如果你还不太清楚自己是否适合申请香港优才，可以先找专业人士进行评估，分析你的优才申请获批率！
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