香港优才计划自测跟实际分数差了45分，哪里出了错？
香港优才计划采用计分制，大家了解到香港优才计划，应该都会首先评个分，看自己是否达到申请门槛。
目前优才总分是245分，综合计分制下对年龄、工作经验、家庭背景、学历、语言能力、人才清单6项进行打分，80分就能申请。
打分看似简单，其实暗藏玄机，不了解细则分分钟就打错分。
举个例子，我之前对接的一位申请人，自测145分，经规划师准确评估后，只有100分，原因是加上了人才清单的30分，另外还加了海外工作经验的15分。
这位申请人无法提供完整的有效的海外工作签证，入境处是不认可这段经历的，所以无法加分。
另外，人才清单审批严格，并不是说你从事的行业跟香港人才清单专业中的某一项相关，就符合了。
分数不准确，首先影响的是材料准备，然后是审批结果。下面几个优才打分误区，你一定要避开！
01-工作经验多加分
我们先来看看工作经验的评分项：
工作经验（最高75分）
10年及以上工作经验，含5年高级管理经验：40分
5年及以上工作经验，含2年高级管理经验：30分
5年及以上工作经验：15分
2年及以上工作经验：5分
2年及以上国际工作经验：加分15分
3年及以上跨国或名企工作经验：加分20分
其中，打分容易出错的主要在“高级管理经验”。
高管经验对公司规模、管理人数等是有要求的，小公司的高管是指董事会成员，如果是在小型公司担任经理岗、或管理人数几人、十几人，这样一般都不能加高管分的。想要加上高级管理的分数，要结合公司规模、管理层级、管理人数进行评估。
可能有人因为对高管经验的界定不清晰，就会多加分。高管工作经验的分数一般需要专业人士进行评估分数才准确。
另外，工作经验都是要提供相关材料来佐证的，比如你有海外工作经验，要提供海外工作签证等材料，材料这块比较复杂，想要了解详情的朋友可联系VVI（微信：yinhehi）
02-人才清单多加分
根据最新政策，香港优才计划中的人才清单，目前涵盖51类人才，如果符合人才清单行列，可额外加分30分。
实际上，人才清单这30分并不好拿，因为人才清单分并不是单纯看申请人的从事行业与职位，还要看申请人的学术背景、过往工作经验、所做项目、专业素养等。
那可能有些申请人由于不了解评分细则，看了人才清单后，感觉自己从事的行业职业好像挺符合其中某一类的，就把分数加上去了。实际评估上，符合人才清单要求的申请人并不多，不建议自己加分，因为是否符合人才清单，最终是由委员会判定的。
03-语言能力多加分
来看看语言能力的打分细则：
精通中文（普通话或广东话）和英语的书面和口语：20分
精通中文（普通话或广东话）或英语，并至少熟练掌握一种外语（书面和口语）：15分
精通中文（普通话或广东话）或英语的书面和口语：10分
很多申请人确实中英文流利，那在评分中，就会直接选“精通中文（普通话或广东话）和英语的书面和口语”。
但是呢，想要加语言分，是要提供材料的。
如果毕业于国内院校，需提供两年内的雅思、托福等成绩证明才能加英语分20分，提供其他语言的近2年考级成绩单（日语N1）可以加15分。
如毕业于海外院校，提供成绩单证明英语授课可加20分，其他语种加15分。
这样，你看明白自己应该如何加语言分了吧？
04-学历多加分
香港优才打分中，学历是分值第二高的，占分70分。
不过，想要加上这个学历分，有2个基础条件是“已获得”、“有学位”。
比如你有本科学士学位，现在在读硕士，那么是不能加硕士学历分的，因为还没有获得学位。
又比如你报读了某个院校的MBA，已经毕业拿到学位证书了，但是没有学位证书，无法开具学位认证报告，那么也加不上这个硕士分，因为没有学位。
香港优才的打分看似简单，其实有很多的细节要注意，上面几个打分误区你懂了吗？
可以通过下方链接测评下自己的优才分数：
https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=yes-gw-yinhe&spreadword=2305222
05-哪些人申请香港优才更有优势？
经过对已获批申请人的分析，他们有下面这些共同点：
①高学历。学历越高，优才分数自然也就越高，通常申请人的学历为硕士及以上最佳；
②世界百强名校毕业。申请者如果毕业于全球百强名校，可以比同等学历非名校的申请者，多加30分！
③在名企或是跨国公司就业。拥有不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，可以多加20分！
④拥有不少于两年的海外工作经验。若是拥有不少于两年的国际工作经验，申请优才还可以额外加15分，如果是内地人士，在港澳台的工作经验也可以算国际工作经验加分。
⑤拥有丰富的高级管理经验。拥有高级管理工作经验的人才，在香港就是“香饽饽”，尤其是有技术能力、研发能力的高管，只要你愿意来，香港敞开双手欢迎。
⑥从事香港热门或新兴行业。金融、IT、科技、互联网、工程、医疗等行业人才非常受欢迎。另外，如果申请人在具备突出的专业技能与丰富的行业经验基础上，专业又符合人才清单的评分范畴，可以在综合计分制的打分中额外加30分。
⑦行业内有突出成就。在某行业内有突出成就、发表过国际论文、有专利等。
以上7点符合其中的2-3点就很具申请优势了，如果不确定是否能加上优势分，联系我了解详情。
打分是香港优才申请的第一步，只有先了解自己是否符合申请条件、分数是否达标，然后再考虑后续申请事宜。
如果你想申请香港身份，通过下方链接自测，只需10s就能了解自己是否符合申请条件：
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